Corporativo Roda representa y opera diversas empresas comerciales así como asociaciones sin fin de lucro.

FILOSOFÍA

Tener presencia en el mercado nacional de manera justa para todas las partes involucradas. 

Mantener una escencia flexible y dinámica con un nivel de máximo desarrollo comercial y humano cada día. 

OBJETIVO

Ser un corporativo dirigido por expertos en el área administrativa y operativa, con las habilidades necesarias para cubrir las necesidades de las marcas que representamos logrando colocarlas como las preferidas del consumidor creando mejores oportunidades de empleo.

PROMESA

Corporativo roda está comprometido a representar y operar las marcas comerciales así como asociaciones sin fines de lucro con los estándares y métodos más adecuados ofreciendo la más alta calidad en el mercado.

Brindando a los clientes y participantes las mejores opciones de servicio y productos en la zona nacional.

Convirtiéndose en una corporación socialmente responsable.
 
Actualizando e implementando procesos continuos con un beneficio mutuo creando un ambiente de trabajo ideal con  nuevas oportunidades de crecimiento.

CÓDIGOS ETICOS

Corporativo Roda sigue atentamente las posturas profesionales y comparte en todo momento  una gama de códigos éticos que permiten crear un ambiente laboral de una calidad humana aceptable, respetando atentamente todos los derechos humanos. 

Corporativo Roda  estrictamente permite la colaboración sólo con aquellos integrantes que sean conscientes y constantes con la aplicación de los códigos éticos siguientes. 

Created by potrace 1.16, written by Peter Selinger 2001-2019

Integridad

Cada decisión tiene que ser basada y llevada a cabo mediante una sana integridad. 

Created by potrace 1.16, written by Peter Selinger 2001-2019

Respeto

El respeto es fundamental para nosotros. Si queremos lograr un desarrollo empresarial es necesario respetar todo lo que nos rodea.

Created by potrace 1.16, written by Peter Selinger 2001-2019

Honestidad

La honestidad nos lleva a una claridad de relaciones comerciales e interpersonales por qué generan confianza. 

Created by potrace 1.16, written by Peter Selinger 2001-2019

Amistad

Una postura amistosa que acompaña al profesional siempre hace que el ambiente laboral tenga sentido humano. 

Created by potrace 1.16, written by Peter Selinger 2001-2019

Transparencia

En todas las operaciones internas y externas una de nuestras prioridades es ser transparentes en todos los aspectos.

CÓDIGOS CORPORATIVOS

Calidad en cantidad

El Corporativo Roda desarrolla actividades múltiples enfocadas principalmente en las operaciones y administraciones de diversos giros comerciales.

Cuenta y desarrolla diversos departamentos operativos y administrativos para poder realizar un manejo adecuado de los recursos materiales, financieros y humanos.

Todos los departamentos colaboran entre ellos y con la participación de los puestos gerenciales de manera continua para poder lograr la funcionalidad óptima de cada giro.

Empresas, compañías, asociaciones, emprendedores, auto empleados, que buscan un crecimiento continuo y desean tener un mejor control en su operación. 

Aplicación de distintas técnicas y estrategias de marketing usando distintos canales como por medio de conferencias, capacitaciones, exposiciones en las diferentes cámaras de comercio, así como eventos entrevistas reportajes de tema empresarial. 

Un sistema de seguimiento estricto desde que llega la información del interesado, hasta que forma parte de nuestra cartera administrativa, pasando por sus respectivas evaluaciones, auditorías, reportes, proyecciones, etc.

  1. Servicios operativos, llevar a cabo la operación de distintos segmentos.

  2. Capacitaciones, realiza módulos de capacitaciones.

  3. Proyecciones, proyecta los objetivos y los fines comerciales de las marcas. 

  4. Reclutamiento, selecciona los colaboradores futuros.

  5. Recursos humanos y gestión humana continua.

  6. Evaluaciones del desempeño, de unidades, del clima laboral.

  7. Auditorías, procesos de auditoría como servicios externos e internos.

  8. Reportes, estudios de mercado, mentoría, marketing, 

  9. Gestión y administración de recursos.

  10. Modelado y desarrollo de marca  y sus procesos. 

  11. Posicionamiento y apertura de nuevas ubicaciones

Por favor, introduce tu correo electrónico, así podemos contactar contigo.

CONTÁCTANOS